Loading...

JKK DAN JKM PEGAWAI ASN (CPNS, PNS, PPPK) - ADMINISTRASI TATA USAHA

Baca Juga Yang Ini

JAMINAN KECELAKAAN KERJA (JKK) DAN JAMINAN KEMATIAN (JKM)

========================================================================
PP. NOMOR 70 TAHUN 2015 - PP. NOMOR 66 TAHUN 2017
========================================================================

Jaminan Kecelakaan Kerja (JKK) dan Jaminan Kematian (JKM) : Jaminan Kecelakaan Kerja atau disebut dengan JKK dan Jaminan Kematian atau disebut dengan JKM sesuai dengan Peraturan Pemerintah Nomor 70 tahun 2015 sebagaimana dirubah dalam Peraturan Pemerintah Nomor 66 Tahun 2017.

Apa itu Jaminan Kecelakaan Kerja (JKK) dan Jaminan Kematian (JKM) ?

Sebagai pegawai ASN - Aparatur Sipil Negara (CPNS, PNS, PPPK) perlu mengetahui apa yang di maksud dengan Jaminan Kecelakaan Kerja (JKK) dan apa yang dimaksud dengan Jaminan Kematian (JKM).



JAMINAN KECELAKAAN KERJA (JKK) :

Bahwa disebutkan dalam Peraturan Pemerintah Nomor 70 Tahun 2015 pasal 1 ayat 4 yang dimaksud dengan Jaminan Kecelakaan Kerja (JKK) adalah : Perlindungan atas risiko kecelakaan kerja atau penyakit akibat kerja berupa perawatan, santunan, dan tunjangan cacat.

KECELAKAAN KERJA ADALAH KECELAKAAN YANG TERJADI :
  • dalam menjalankan tugas kewajiban
  • dalam keadaan lain yang ada hubungannya dengan dinas
  • perbuatan anasir yang tidak bertanggungjawab akibat dari
  • pelaksanaan tugas
  • dalam perjalanan dari rumah menuju tempat kerja dan
  • sebaliknya
  • yang menyebabkan Penyakit Akibat Kerja

MANFAAT DARI JKK

- Perawatan
- Santunan
- Tunjangan Cacat

Perawatan sebagaimana dimaksud, diberikan sesuai kebutuhan medis yang meliputi:
  1. pemeriksaan dasar dan penunjang;
  2. perawatan tingkat pertama dan lanjutan;
  3. rawat inap kelas I rumah sakit pemerintah dan rumah sakit swasta yang setara;
  4. perawatan intensif;
  5. penunjang diagnostik;
  6. pengobatan;
  7. pelayanan khusus;
  8. alat kesehatan dan implant;
  9. jasa dokter/medis;
  10. operasi;
  11. transfusi darah; dan/atau
  12. rehabilitasi medik.

Santunan sebagaimana dimaksud, meliputi :
  1. penggantian biaya pengangkutan Peserta yang mengalami kecelakaan kerja ke rumah sakit dan/atau ke rumah Peserta, termasuk biaya pertolongan pertama pada kecelakaan;
  2. santunan sementara akibat kecelakaan kerja;
  3. santunan cacat sebagian anatomis, cacat sebagian fungsi, dan cacat total tetap;
  4. penggantian biaya rehabilitasi berupa alat bantu 
  5. (orthese) dan/atau alat ganti (prothese) bagi Peserta 
  6. yang anggota badannya hilang atau tidak berfungsi 
  7. akibat kecelakaan kerja; 
  8. penggantian biaya gigi tiruan;
  9. santunan kematian kerja;
  10. uang duka tewas;
  11. biaya pemakaman; dan/atau
  12. bantuan beasiswa.

Tunjangan cacat sebagaimana dimaksud diberikan kepada Peserta dengan ketentuan:
  1. mengalami Cacat; dan
  2. diberhentikan dengan hormat sebagai PNS atau diputus hubungan perjanjian kerja sebagai PPPK karena Cacat.

JAMINAN KEMATIAN (JKM) :

Selanjutnya pada PP nomor 70 tahun 2015 pasal 1 ayat 5 menyebutkan Jaminan Kematian yang selanjutnya disingkat JKM adalah perlindungan atas risiko kematian bukan akibat kecelakaan kerja berupa santunan kematian.

Diberikan kepada peserta yang wafat

Jaminan Kematian berupa santunan kematian yang diberikan kepada ahli waris peserta, dengan rincian sebagai berikut :
  1. Santunan Sekaligus sebesar Rp15.000.000,00
  2. Uang Duka Wafat (3x gaji terakhir)
  3. Biaya Pemakaman sebesar Rp 7.500.000,00
  4. Bantuan Beasiswa sebesar Rp15.000.000,00 untuk 1 orang anak (Syarat anak [sekolah/kuliah, maks. 25 tahun,blm pernah nikah, belum kerja dan Minimal kepesertaan selama 3 tahun)
Lebih detail tentang Jaminan Kecelakaan Kerja (JKK) dan Jaminan Kematian (JKM) sesuai dengan PP nomor 70 tahun 2015 dapat di lihat dengan mengunduh filenya dibawah ini :


Perubahan Peraturan Pemerintah tentang Jaminan Kecelakaan Kerja dan Jaminan Kematian : PP. Nomor 70 Tahun 2015 - PP. Nomor 66 Tahun 2017

Bahwa untuk kelancaran pelaksanaan program Jaminan kecelakaan kerja dan jaminan kematian, perlu melakukan perubahan iuran dan manfaat jaminan kecelakaan kerja dan jaminan kematian bagi Pegawai Aparatur Sipil Negara; sehingga untuk mengakomodasi perubahan iuran dan manfaat jaminan kecelakaan kerja dan jaminan kematian tersebut perlu adanya perubahan Peraturan Pemerintah yaitu Peraturan Pemerintah nomor 66 Tahun 2017 sebagai pengganti Peraturan Pemerintah nomor 70 tahun 2015.

PERUBAHAN UMUM :
PP. Nomor 70 Tahun 2015 - PP. Nomor 66 Tahun 2017
------------------------------------------------------------------------


CATATAN : 
  • Perlu melakukan perubahan PP 70/2015 untuk mengakomodasi perubahan iuran dan manfaat JKK dan JKM bagi Pegawai ASN;
  • Pada saat PP 66/2017 berlaku, kejadian kecelakaan kerja dan kematian bagi Pegawai ASN sebelum 1 Juli 2017 mengacu pada PP 70/2015; 
  • Pembayaran Iuran dan pemberian manfaat JKK dan JKM berdasarkan PP 66/2017 dilakukan terhitung mulai tanggal 1 Juli 2017;
Link Download :  PP Nomor 66 Tahun 2017 sebagai perubahan atas PP Nomor 70 tahun 2015 tentang Jaminan Kecelakaan Kerja dan Jaminan Kematian bagi pegawai, dapat diunduh gratis pada tautan di bawah ini :


Download Terkait :


Demikian yang dapat kami sajikan tentang Jaminan Kecelakaan Kerja (JKM) dan Jaminan Kematian bagi Pegawai ASN, sebagaimana Peraturan Pemerintah Nomor 70 tahun 2015 yang telah di ubah dalam Peraturan Pemerintah Nomor 66 tahun 2017 ini semoga bermanfaat bagi pegawai ASN (CPNS, PNS, PPPK). Terimakasih.

Subscribe to receive free email updates:

0 Response to "JKK DAN JKM PEGAWAI ASN (CPNS, PNS, PPPK) - ADMINISTRASI TATA USAHA"

Post a Comment